用上帝视角看30万菲佣进入中国,我们该为孩子打下怎样的基础?

 常见问题     |      2020-06-15 17:40

不知道你是否关注到朋友圈最近很多人转发《30万菲佣到中国》的文章,引起了强烈的反响。

在今天中国的保姆,尤其是月嫂,已经到了你供着她的地步,你稍微对她不好,她就走人了。

很多人都拥有一种视角叫操盘手视角:他看待世界的时候,从他的立场、角度和他正在做的事出发,看到底还能做点什么。

但是操盘手有一个特别大的问题,他看不到全局,当他看不到全局时,他就很容易做出错误的决定。

这个世界上还有一些人拥有上帝视角,他俯视整个商业世界,知道这个地方堵车,我们不要去了。

如果用上帝视角看人口问题,在可预见的未来,中国乃至全世界的人口结构都将发生改变。

读过第一季《5分钟商学院》的同学也许还记得,我们在2016年的10月份就讲过一节课,叫做人口抚养比。

中国的人口抚养比正在从9:5变成5:9,中国人口正在从9亿人养活5亿人,变成5亿人养活9亿人。

如果这个数据还不直观,我再列举一个原万科北京CEO兼董事长毛大庆,分享的一项关于人口的数据:90后,比80后减少了44.2%;00后,又比90后减少了33.7%。

劳动人口越来越少,会导致城市的竞争力大大下降,也就有了近一年来全国各地的“抢人大战”。

这就意味着在中国境内,劳动人口稀缺的问题正在导致城市与城市之间产生一个激烈的竞争,因为几乎所有的经济都靠人口来创造,没有人是不行的。

虽然有很多人最后选择回到自己的国家,但是,也有大量的优秀人才从此留在了美国,这大大地解决了美国精英缺少的问题。

比如微软的CEO萨提亚·纳德拉、Google的CEO桑达尔·皮查伊都是印度裔,还有美国总统奥巴马,也是非洲裔的移民。

未来所有的基于人口的商业模式,比如外卖、快递、保姆、月嫂等行业必然会受到重大的冲击。

第二步,测试一下中国人与菲律宾或者其他国家的人相处的包容性。如果包容性的问题能够解决,从这个角度切进来也许是一个很好的方法。

将来可能你会发现在中国路上跑快递的都是黑人,做保姆的都是菲律宾人,做外卖的都是印度人。

关于人口发生的结构性变化,我写过几篇文章,也在多次线下活动中提到,之所以我一次一次不断强调,是因为这是必然发生的一个巨大结构变化。

它会带来商业世界的结构性的变化,这个结构性的变化才会给没有处于优势地位的你,或者你的公司,带来一个机会。

否则永远是大者恒大,强者恒强。只有发生结构重大变化时,我们才有翻身的机会,才有弯道超车的机会。

当你用一个上帝视角来看待中国人口结构变化的时候,你再来看未来的商业世界,你就可以先人一步布局,你甚至对于未来孩子的培养都会有一个不一样的看法。

如果这样,我建议你,应该让孩子学习一些有创造力的东西,这才不会被科技、被时代所打败。